Съдийски правила в полза на Google по делото с данни за служители срещу отдела по труда

Министерството на труда на САЩ по-рано помоли Google да сподели лични данни за настоящите си, както и за предишни служители, за да установи исканията, свързани с несъответствието в заплащането между служители от мъжки и женски пол, както и съдията, засягаща делото, се произнесе в полза на гиганта на търсачката.

В петък съдия Стивън Берлин отправи страна на Google, когато отрече искането, отправено от Службата на федералните програми за спазване на договорите (OFCCP) - Министерство на труда - да предостави лични данни на над 25 000 от служителите си, включително техния адрес и информация за контакт.

Съдията посочи, че искането, отправено от агенцията, е „натрапващо се на личния живот на служителите, неоправдано натоварващо и недостатъчно съсредоточено“, тъй като OFCCP не може да обоснове искането им за необходимата информация.

Още в новини: Google може да бъде глобен с 2,7 милиарда долара повече от ЕС в случай на Android

Агенцията търсеше лична информация на служители, които са работили с Google през последните 15 години.

Съдията спомена също, че това количество лични данни става отговорност и е много опасно в случай на нарушение на правителствената база данни, което е възможно.

Загрижеността за поверителността е основната причина за решението на съдията.

Според a блог пост от вицепрезидента на Google за операциите на хората, Айлийн Наутън, компанията предостави на агенцията 329 000 документа и над 1,7 милиона точки от данни, но скоро „стигна до безизходица“, тъй като исканията на OFCCP за данните за служителите нарастваха.

„Бяхме обезпокоени, че тези искания надхвърлиха обхвата на това, което беше от значение за този специфичен одит, и създадоха ненужни рискове за неприкосновеността на личния живот на служителите“, написа тя.

Още в новини: Ето как Google убива натрапчиви приложения на Android

Решението гласеше: „… като прегледа над милион точки, свързани с компенсации, и много стотици хиляди документи, OFCCP не предложи нищо достоверно или надеждно, което да покаже, че неговата теория ... се основава на нещо повече от спекулация.“

Ако Министерството на труда не подаде жалба и препоръката на съдията остане, Google ще трябва да се съобрази с останалата част от заповедта и да сподели „ограничен набор от данни“ на над 8000 служители.